Konu
:
işe iade kararında kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama
Mesajı Okuyun
24-03-2010, 22:09
#
2
Adli Tip
Sayın sercio 31
İşçinin kıdem ve ihbar tazminatı işe başlatmama tarihindeki emsal ücret ve kıdem tazminatı tavanı gözetilerek ve fakat hizmet süresi ilk fesih tarihine sadece 4 ay eklenmek suretiyle hesaplanır.
Saygılar,
Adli Tip
Üye Kimliği
Adli Tip İsimli Üyeye Özel Mesaj Gönderin
Adli Tip İsimli Üyeye Email Gönderin
Adli Tip İsimli Üyenin Tüm Mesajları Arayın