|
|
|
|
|
|
Sayın Adli Tıp öncelikle teşükkür ederim.
Müvekkilin yıllık izni daha bitmiş değildir, yıllık izin süresi bitmeden iş ilişkisinin devam ettiğini belirten ihtarnameyi göndermem gerektiğini anladım, doğru anlamış mıyım?
|
|
 |
|
 |
|
Evet, şimdiden de gönderebilirsiniz böyle bir ihtarnameyi. Ya da yıllık izninin bitiminde de işverenin tavrına göre de gönderebilirsiniz. Bu arada, müvekkilinizle ilgili işten ayrıdlığına dair herhangi bir bildirimin yapılıp yapılmadığını da kontrol edebilirseniz iyi olur.
Diğer yandan, müvekkiliniz, elinden tarihsiz istifa dilekçesi alındığını bir ihtarnameyle işverene bildirmek yerine, Bölge Çalışma Müdürlüğüne de bildirebilir diye düşünüyorum.