Sn.Meslektaşlarım;
Müvekkilim bir taşıma firmasında tır şöförü olarak çalışmaktadır.Bundan bir süre önce kendisine Firma tarafından verilen görev üzerine X Limandan teslim aldığı otomobil yedek parça emtiasını aynı Firmaya ait diğer iki tırla birlikte alıcıya teslim etmek üzere yola çıkıyor.Yolda emtialardan bir kaçı düşüyor ve aracı durdurup düşen emtiaları alarak yola devam ediyor ve alıcıya ait fabrikada malları teslim ediyor.Aynı taşıma Firmasına ait 3 tırdaki emtialar sayıldığında toplam 150 parça yedek parça eksik çıkıyor.Asıl taşıma firması yetkilisi (müvekkil taşoran firmada çalışıyor) yoldaki hadiseyi rapor ettiğinden eksik çıkan tüm emtialar müvekkile ait tıra maledilyor.Eksik çıkan malların değeri 15.000 TL. olup bu bedeli asıl taşıyıcı firmaya ödemek zorunda kalan taşoran firma sorumlusu (müvekkilin patronu) müvekkili tazminatsız işten çıkarıp bu miktarı da rücu edeceğini söylüyor.Müvekkil beyanında düşen bir iki parçayı durmak suretiyle aldığını ancak 150 parça emtianın düşmesinin mümkün olmadığını (parçalar büyük ve havaleli) ,yaklaşık 20 km lik bir yolculuk esnasında bu kadar parça düşse yolun kapanmak zorunda kalınacağını, bu kadar eksikliğin düşmek suretiyle oluşamayacağını dolayısıyla sorumluluğu bulunmadığını ifade ediyor.İş sözleşmesinin feshi karşısında kıdem ve ihbar tazminatı almaya hak kazanır mı ve eksik çıkan emtia için tır şöförünü sorumluluktan kurtarabilirmiyiz.