Önce iş mahkemesine iş kazası olduğunun tespiti ve aynı zamanda maluliyet tespiti ve kusur tespiti için işveren ve SSK aleyhine tek dava açın,bu davayı 5 yıl içinde açmalısınız,ondan sonra işiniz kolay..iş kazası sayılırsa zaten genelde maddi tazminat SSK ca karşılanmış olur(yada fazlaya ilişkin hak saklı tutularak pilot dava şeklinde),sadece manevi tazminat açabilirsiniz onuda iş mahkemesine açacaksınız,10 yıl içinde maddi ve manevi tazminat davası açabilirsiniz,B.K 125 maddesi