Müvekkilim. Yeni bankanın iş akdini imzalamamış lakin o banka bünyesinde bir
süre çalışmıştır. Sözleşmeyi imzalamış değildir ki şartları kabul etmiş olsun.
İşçinin haklı nedenle feshi kapsamında olay değerlendirilebilir mi?