20-11-2007, 15:50
|
#1
|
|
işverenin bildirimsiz feshi
merhaba,
belirli süreli bir iş sözleşmesinde, işverenin bildirimsiz fesih hakkını doğuran olayı öğrenmesinden, 2 ay sonra, bu hakkın kullanılması mümkün müdür?
yani işveren, sözleşmeyi, işçinin savunması alınmadan, kıdem ve ihbar tazmiantı ödenmeksizin, bildirimsiz ve derhal feshedebilir mi?
teşekkürler.
|